Richard Hackman, 2002 yılında yayımladığı "Leading teams: Setting the stage for great performances" kitabı ile adeta bugüne kadar takım çalışmasıyla ilgili ortaya atılan bir çok teoriyi birleştirmiş ve gerçek bir takım olmanın tanımını, bunun da ötesinde takımların uyumlu bir kurumsal yapıyı oluşturabilmesi için gerekli koşulların ne olduğunu detaylı bir biçimde, beş başlık altında ortaya koymuştur. Gerçek Takım Olmak Gerçek takımlar kolektif olarak sorumluluğunu üstlendikleri görevlere sahiptirler. Bu görevleri, birlikte çeşitli kararlar alarak, sorumlu oldukları ürünü ya da hizmeti üretmek için yaparlar. Gerçek takımlar belirli sınırlara sahiptirler . Böylece takım üyeleri, kimlerin kendi takımlarında olduğunu iyi bilir ve belirli bir görevin sorumluluğunu ve yetkinliğini kimlerle paylaştıklarını, takım üyesi olmadan, sadece yardım almış oldukları ya da yardım ettikleri kimseleri, kesin bir şekilde ayırt edebilirler. Takımların görevleri ve sınırla...